Guide de démarrage · Terriova RH

Votre organisation,
un démarrage accompagné.

Préparez vos données, prenez en main les usages essentiels et avancez avec un interlocuteur pour vos questions.

Terriova RH est en phase bêta. Les écrans peuvent évoluer et les actions dépendent de vos droits. Société en cours de création.

Avant de commencer

Reprenez vos données existantes.

Agents, services, lieux, missions et plannings peuvent être importés. Utilisez les modèles Excel proposés ou votre propre fichier, en associant ses colonnes aux champs de Terriova.

Votre équipe prépare et vérifie les données. Le périmètre des imports accompagnés est précisé au devis.

À vos côtés

Les étapes de votre démarrage.

  1. 01

    Préparer votre organisation

    Rassemblez vos informations et les règles de fonctionnement de votre collectivité, notamment pour les agents annualisés.

  2. 02

    Prendre en main le logiciel

    Le paramétrage s’appuie sur vos données. La formation des administrateurs et référents RH porte sur les usages essentiels.

  3. 03

    Démarrer au quotidien

    Vérifiez une première semaine de planning et les accès des agents avant d’élargir l’utilisation.

La formation est comprise dans le forfait payant de mise en service, distinct de l’abonnement. Les prestations, le périmètre et les conditions sont précisés au devis.

Voir les modalités d’accompagnement →

Un aperçu du quotidien

Un premier planning pour prendre vos repères.

Horaires, lieux et missions : votre équipe retrouve le travail prévu. Les agents disposent de leur espace pour consulter leurs informations, selon leurs droits.

Planning individuel hebdomadaire avec horaires et missions, identité anonymisée
Exemple anonymisé · Cliquez sur le planning pour l’agrandir.

Parlons de votre collectivité

Préparons votre démarrage ensemble.

Une démonstration pour découvrir Terriova RH et échanger sur votre organisation.

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